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远程教育难考吗？

发布时间：2024-01-08

远程教育难考吗？

远程是这样，都是211的名校，北大，北航，北理工之类的，学习过程通过网络，考试的话高校自主命题一般不会难为考生，能不能学到东西不在形式，都说自考硬，难道内蒙古那种自考拿出来也硬么？好学生基本在高考时候上了统招了，社会考生还是现实点，别把自己看的太高，要想找难考的，走北京正规自考，那叫硬。

: 用户gs2a79ahr1

对于自考学历认可，是否值得花时间去考取？

是的需要花时间去考取既然选择了自考本科的大部分学生是因为高考失利，没有统招本科的学历。但又想提高自己学历和能力感受大学的范围学习相关的科学文化知识。自考本科是一个很好的选择。自考是证明自己可以变得更好的一次机会。网络上对自考的讨论褒贬不一。有人认为自考可以弥补自身学历的不足带来的不公平和遗憾，求职就业，考研升学都可以；也有人认为自考是坑，毫无作用。但存在即合理，既然你有这个机会何不牢牢抓住。再拼搏一把。

: 亲爱的狒狒

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历和工作经验哪个重要？本人觉得都很重要！从一个公司最简单的面试说起，普遍要求的要有几年工作经验，学历也是必备条件，否则连最基本的面试机会都不会给你。如果在工厂要做到管理岗位，学历就没那么多要求，只要有工作经验，技术过硬，有管理基层员工的技巧，基本上做到主管位置是没有问题的。但是仅限于此，要再往上升，希望不大，学历不够，更科学的专业的知识欠缺，先是涉及到外文方面的就不行了，看不懂。所以说，工作中，学历和工作经验都很重要，如果都有，就再好不过，升职加薪没有问题，如果欠缺一项就走的不远。还有一种就是，有学历没经验的刚毕业的大学生，如果遇到一位愿意给你锻炼机会的老板，就好好把握机会，做出更好成绩来回报老板。

: zhang19871238

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱？和本科毕业生比较有什么差别？

刚毕业的硕士生工资肯定比本科高，这两者间的差别还是很大的。我学姐从二本跳到名牌大学读研，出来工作后工资比我本科出来高几倍。我学姐，二本出身，后考入中国人民大学读研究生。毕业后直接入职郑州某知名房地产公司，月薪1W5左右。这是离我最近的一个通过奋斗完成逆袭的故事了。这个学姐比我大一届，刚入学就认识，关系还挺不错的。不过那个时候，也不知道学姐这么厉害。我们学校是省内一所普通的二本，考研的人数也算是挺多的。有一定的学习氛围。说实话，在这种情况下能考上本省的郑大，就已经很不错了。而学姐考入了更牛的人大，更是不得了。她成为了接下来的几届学生中的神话。后来学姐毕业后，因为想离家近一些，便回了河南找工作，最后入职了本地比较有名的房地产公司做管培生，月薪1W5，还不算年终奖和其他福利。在看到学姐实现人生逆袭后，我迫不及待的找到学姐，学习下她对硕士和本科的看法和经验。现在总结出来，分享给大家，希望对大家有所帮助。二十五、六岁的硕士毕业生，平均工资大概有多少？近年来，越来越多的大学生选择考研。这使得最近几年的在职研究生人数不断增加，每年的研究生毕业人数也在增加。根据有关部门公布的数据显示，2020年在读的研究生已突破300万人。这和以往的数据相比，又是一个新的高峰。那么，其中二十五、六岁的硕士毕业生，平均工资有多少呢？这要分情况来说，最新的调查报告已出：1，按照专业不同划分。医学类，外语类专业，硕士毕业生平均薪资水平在9000元以上；财经类，机械类专业，硕士毕业生平均薪资水平在8000元以上；工学类，理学类专业，硕士毕业生平均薪资水平在7000元以上。其他专业，硕士毕业生的平均薪资水平较低。2，按照地域不同划分。一线城市，硕士毕业生平均薪资为6503元；二线城市，硕士毕业生平均薪资为5436元；其他城市，硕士毕业生平均薪资为4821元。3，按照毕业学校划分。985院校毕业，硕士生平均薪资为9852元；211院校毕业，硕士生平均薪资为8641元；一般院校毕业，硕士生平均薪资为6469元。这里的薪资说的都是平均薪资，仅做参考。一切还是以实际为准。毕竟研究生毕业后，进入什么样的公司，什么样的岗位，薪资都是有差异的。像我学姐，进入的是民营企业，而且还是大房地产公司销售类方向，所以说工资是比较高的，相对应的，绩效考核也是很严格的。硕士毕业生与本科毕业生的差别。1，思想上的差别。学姐说，本科生在大四时需要去校外工作实习，其思想就从学术上的研究，慢慢走到了如何去挣钱的道路上。而硕士毕业生可以选择继续考博士，也可以选择留校，其思想还是偏学术的。还有就是认知，也属于思想的一部分。一般情况下，硕士生的认知更加宽泛，更加深入。本科生相对来说，认知比较片面。2，交际圈的差别。本科毕业生考研，会考入更好的学校，会认识更加厉害的导师和更加刻苦努力的同学。所以，一般情况下，研究生毕业后，其交际圈就要比本科毕业生的交际圈更广，更厉害些。学姐说，她认识了很多课本上的名人，比如编写某某教材的知名教师，她能够直接去请教老师问题。而本科生，只是能看课本，却不知道编纂人是谁。3，发展方面的差别。硕士毕业生发展方向更多。不管是留校，还是考公务员，考国企单位，硕士生比本科生更具有优势。我学姐说，她在学校见的一些大国企，要求都是硕士生，而且还是名牌学校的硕士生毕业才可以，像一般的本科，是根本不会去招的。诸如此类情况还有很多，所以说，硕士生毕业后，可发展可供选择的方向还是很多的。4，工作方面的差别。①部分工作岗位要求一定学历。比如某些专业性很强的工作岗位，招聘要求是必须得硕士毕业起步。因为本科生对专业的了解只是一个入门级别，达不到工作岗位的要求，无法胜任工作。②工资待遇。这个现象就很普遍，不管是国企还是民营企业，在招聘时，开出的条件，硕士毕业生的工资待遇是高于本科毕业生的。像我现在所在的单位，如果是硕士学历的话，还会有硕士津贴。还有我学姐，她的工资里面就包含硕士毕业生津贴。③工作岗位的起点。这个我在某些企业见过，招聘的本科生进来都是基层人员，但招聘的硕士毕业生进来则是主管。硕士生可能要比本科生的工作岗位起点高。而我学姐，入职的某知名房地产公司，就直接是管理岗，而不是业务员。结语。研究生与本科生的差别还是很大的。不论是工作待遇，还是发展方向，又或是人脉圈，研究生学历高一层，还是要比本科生强不少的。考研，是人生学习路上的第3次“被筛选”，前2次“被筛选”是中考和高考。经过几次“筛选”之后，能留下来的人不多，可以说是精英。其各方面都要比前几次“筛选”留下来的人更强。最后学姐的建议是，有能力有机会，还是要去读个研，这对人生的发展有极大帮助。甚至对下一代也有很大的影响。

: 咖啡虾

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历对求职的影响非常巨大，但仅限于毕业后的前两年。此后，只要达到本科以上，对人生事业基本没什么影响。学历有马太效应。马太效应的意思就是：好的越来越好，坏的越来越坏。如果你大学本科好点，进了好企业，然后有机会接受各种培训、锻炼，慢慢就能力越来越强，开始起飞。而你本科不行，进了坏企业，就没机会接受培训锻炼，慢慢就越来越坏，一辈子永无出头之日。如果你的能力很强，无论是高学历，还是低学历，经过社会层层洗礼，最终都能成为成功人士。干一行，爱一行，钻研一行，敬业一行，总有一天会出人头地！

: 合不了个十

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

建议如今的学校不上也罢

: w所谓ABC

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？虽然有许多工具，可以做到，但超爸认为：只有孩子愿意去用，方法才会管用！有一个激发改变的公式：不满×意愿×第一步>改变的阻碍。这个公式，可以解释这个问题。那就是，如果让孩子，自愿自发的去，完成家庭作业，就需要激发他的渴望（不满），视觉化他的目标（愿景），引导出方法（第一步），自然就不需要父母陪了。那么怎样去做呢？需要家长学会三句话（说三句话，和学历没关系吧）1. 孩子，对于你的作业，你期待得到什么样的结果？（老师的认同，更多的玩耍时间等等）2. 闭上眼睛，想象一下，如果你自己完成作业，会发生什么美好的事情呢？3. 要让这个美好的事情发生，你需要采取哪些行动呢？当这三句话说完，引导孩子建立起内在改变的动力，家庭作业根本不需要你辅导，仅仅需要辅助。我是@翔翊超爸，清松文化家庭教育工作室创始人，家庭教育指导师，如有需要一对一咨询的伙伴，可以私信我哦！

: dn娜娜

专科生学了python然后投了一堆简历根本没有面试邀请，就是因为学历低吗？

python也是一种language。包括所有编程语言，都只是表达和塑造，工程师要实现特定功能的工具: tool / skill。学会某种语言，其实作为工程师只是基础的技能。更关键的，作为工程师，要有灵魂! 解决、分析问题的能力这个是最关键的。还有不断学习的能力。和其他同事沟通、协作的能力。更广泛的，还有文档的能力。这些是一个综合能力。面试开发工程师，根据具体细分当然会有侧重，但关键还是看这些综合能力和人格层面。人如其code,读一个人的code可以看到这个背后写他的工程师的人格。总之学会某种语音，这个起点太低了，technician而已，真正工程师还是要大量积累

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